Les TMS en entreprise, on en parle beaucoup, mais existent-ils en dehors du champ du travail ? Concernent-ils tous les secteurs d’activité ? Quels rôles jouent l’employeur, le manager et le salarié là-dedans ?
Entre ce qui relève des obligations légales ou des conseils, les entreprises sont parfois un peu perdues. Et lorsque l’envie de s’y pencher (sans se blesser) arrive, pas facile de savoir par où commencer.
Définition, explications et stratégie de prévention vous attendent dans cet article. De quoi envisager un vrai plan d’action pour améliorer la qualité de vie au travail et augmenter la productivité de vos équipes !