Archives par catégorie: RSE

Sources de motivation au travail : et si les TMS étaient la clé ?

Et si la participation active des salariés à la prévention des TMS était l’une des sources de motivation au travail ?

 

Dans chaque entreprise, on parle de motivation, parce qu’on sait à quel point elle joue un rôle dans la productivité et la performance. Salaire, management, culture d’entreprise, formation, coaching, les projets se multiplient aussi vite que s’est répandue la pyramide de Maslow.

 

On veut améliorer l’engagement des équipes, mais on oublie notre premier outil et lieu de travail : le corps. Un employé en souffrance physique ou psychique, c’est une personne qui lutte. Les troubles musculo-squelettiques impactent directement la motivation, l’implication et la satisfaction au travail. Plus qu’une opportunité, prévenir ces TMS devient donc un levier de motivation qui favorise le bien-être, un sentiment d’utilité, le besoin de reconnaissance et l’autonomie.

 

Bonne nouvelle : lier santé, engagement et motivation professionnelle dans une stratégie humaine et durable, c’est possible 👌🏻

 

Que celui ou celle qui n’a jamais pesté pour aller se laver les dents, enfant, lève la main. Personne ? Pourtant aujourd’hui, le lavage est quotidien (enfin, on espère). Le rapport entre dents et prévention ? La notion d’ancrage d’une habitude sur le long terme. Assurer le bien-être et la qualité de vie au travail demande du temps. Pour éviter l’effet bonnes résolutions du 1er janvier qui s’arrête avant le 31, on vous explique aussi comment maintenir l’implication des salariés de manière durable.

 

Un salarié motivé au travail est un salarié engagé et heureux !

 

 

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Prévenir les TMS : le dossier signé Pep’s pour comprendre et agir

guide prevention troubles musculo squelettiques

TMS… 3 petites lettres, mais tant de conséquences sur la santé ! Les TMS, abréviation pour « troubles musculo-squelettiques » impactent autant notre qualité de vie au travail que notre qualité de vie… tout court.

 

Arrêts maladie, douleurs le jour et la nuit, perte de productivité, baisse de moral et de confiance en soi… Éviter les TMS est une réelle priorité autant pour les employeurs que pour leurs collaborateurs !

 

Mais prévenir les TMS, ça veut dire quoi, exactement ? Quels sont les enjeux d’une telle démarche ? Comment la mettre en place ? Pour mieux comprendre, commençons déjà par bien décortiquer les bases de ce problème de sécurité et de santé au travail : qu’est-ce que les TMS, en détail ?

Quels sont les facteurs de risque ?

Les conséquences ?

Quelles solutions existent ?

 

Nous vous proposons ici un guide de prévention des troubles musculo-squelettiques : il regroupe toutes les informations essentielles et actualisées sur le sujet, pour vous éclairer et vous accompagner dans votre prévention des TMS… avec pep’s !

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L’impact de l’écoute active sur la réduction du stress en entreprise : un game changer

infographie bienfaits ecoute active entreprise

Écouter activement peut-il contribuer à une meilleure santé au travail ? Oui ! Alors si vous disiez stop à l’écoute passive et distraite pour améliorer les échanges et le climat professionnels ? Pour que chacun de vos collaborateurs se sente mieux, et préserve sa jauge de peps au quotidien ?

 

Ce mois-ci, focus sur l’écoute active et ses bienfaits sur le stress au travail.

 

Définition, grands principes, étapes, impacts positifs et mise en application : La Minute Pep’s vous accompagne afin de prendre soin de vos équipes et de faire un pas de plus vers un management bienveillant.

 

Cette technique empathique peut faire une grande différence sur le bien-être, la productivité, et la motivation des salariés. Le lien entre l’écoute active et la réduction du stress en entreprise, mais aussi de ses conséquences, est à ne pas négliger… On vous donne d’ailleurs notre avis de professionnels de santé sur le sujet.

 

Et devinez quoi : il y a une super ressource à partager avec vos équipes en fin d’article !

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Santé durable : du PEP’S pour demain grâce aux kinésithérapeutes !

Faites-vous partie des entreprises qui souhaitent aller vers une santé durable ?

Si oui, ce nouvel article est fait pour vous !

Nous allons vous apporter tout notre PEP’S en vous dévoilant ce que sont la santé durable et ses enjeux pour votre entreprise.

En tant que kinésithérapeutes, nous avons un rôle clé pour vous aider à atteindre une prévention responsable.

Faites le plein de PEP’S à travers ces révélations !

 

Accordez-vous quelques minutes pour faciliter une prévention respectueuse du développement durable !

 

 

 

 

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Stratégie RSE : des kinésithérapeutes en entreprise pour une prévention durable !

Des kinésithérapeutes spécialistes de la prévention des TMS moteur de la RSE

Les salariés sont en quête de sens au travail.

 

Ils recherchent des entreprises soucieuses de leur bien-être physique et psychique et environnemental.

 

Si vous développez une dynamique Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE),  engager une démarche de prévention des Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) vous activez un levier de performance.

 

Vous assurez la santé de vos employés, la votre et celle de votre entreprise.

 

 

Découvrez pourquoi faire intervenir des kinésithérapeutes experts de la prévention des TMS pour développer votre stratégie RSE !

 

 

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